По данным социологического исследования, проведённого компанией "Актион Бухгалтерия", приблизительно 16,5% российских предприятий обдумывают возможность временного уменьшения оплаты труда своих работников на период от одного месяца до одного года. Об этом сообщает Страна.Лайф.
В исследовании участвовали 526 специалистов бухгалтерского учета из разных отраслей экономики, таких как торговля, строительство, транспортная сфера и промышленность. Незначительное число респондентов (3,6%) заявили о планах начать сокращение заработной платы в скором времени.
Превалирующее большинство опрошенных полагает, что в первую очередь сокращения затронут обычных сотрудников, однако некоторые организации допускают уменьшение оплаты труда и для топ-менеджмента.
Эксперт "Актион Бухгалтерии" Алла Старченко подчеркнула, что снижение зарплат является для многих компаний крайней мерой, к которой они прибегают лишь в исключительных ситуациях, и нежелательным вариантом.
В исследовании участвовали 526 специалистов бухгалтерского учета из разных отраслей экономики, таких как торговля, строительство, транспортная сфера и промышленность. Незначительное число респондентов (3,6%) заявили о планах начать сокращение заработной платы в скором времени.
Превалирующее большинство опрошенных полагает, что в первую очередь сокращения затронут обычных сотрудников, однако некоторые организации допускают уменьшение оплаты труда и для топ-менеджмента.
Эксперт "Актион Бухгалтерии" Алла Старченко подчеркнула, что снижение зарплат является для многих компаний крайней мерой, к которой они прибегают лишь в исключительных ситуациях, и нежелательным вариантом.